Современное общество постоянно меняется, вследствие этого, роли женщины и мужчины так же подвержены изменениям. В зарубежных странах мужчины стали намного чаще брать декретный отпуск по уходу за ребенком. Многие ученые стали утверждать, что это укрепляет семью, развитие ребенка проходит более полноценно и как ни странно полезно для экономики.
Много лет назад ситуация, когда мужчина желал взять декретный отпуск, выглядела довольно странно. Шансов у мужчин получить, этот вид отпуска было мало. Работодатели редко шли на уступки. Это считалось не мужским делом ухаживать за новорожденным ребенком.
Но сегодня ситуация кардинально поменялась и уже многие страны заботятся о возможности предоставить отцу быть с ребенком сразу после рождении. Ученые говорят только о плюсах такого решения для семьи и экономики. Согласно трудовому кодексу в России мужчина может брать отпуск по уходу за ребенком.
Какие документы нужны
Такую же возможность имеет дедушка, если он фактически ухаживает за ребенком. Необходимые документы для того чтобы взять декретный отпуск мужчине — это свидетельство о рождении ребенка, справка о том что мама не уходит в декрет и не получает пособия и заявление на отпуск и пособие по месту работы.
Беда в том, что в России такая практика не имеет большой популярности. Все еще считается, что мужчина должен обеспечить семью средствами, а женщина должна заниматься уходом и воспитанием ребенка. Хотя нет отрицательных доказательств в обратном.
Руководства многих стран признали необходимость отцам вырваться из рабочей рутины, но не для отдыха, а именно для того чтобы как можно больше времени провести с женой и новорожденным ребенком. Около 30% мужчин в Германии уходят в декретный отпуск. В Швеции каждому папе предоставляют отпуск на 10 дней, сразу после рождения и затем по своему усмотрению он может взять 2 месяца.
В Исландии отцу и матери дают 3 месяца по уходу за ребенком сразу после рождения. В европейских странах практикуется давать отгулы от 2-х до 10 дней после рождения. Все эти льготы отцам даются с одной целью, чтобы отцы помогали матерям. В России отпуск может взять только один из членов семьи.
Согласно мнению врачей, рост числа мужчин, берущих декретный отпуск, обусловлен несколькими факторами. Во-первых, современные взгляды на гендерные роли способствуют более равноправному распределению обязанностей в семье. Мужчины все чаще осознают важность участия в уходе за детьми, что положительно сказывается на эмоциональном климате в семье.
Во-вторых, исследования показывают, что активное участие отцов в воспитании детей способствует их гармоничному развитию. Врачи отмечают, что такое взаимодействие укрепляет связь между родителем и ребенком, что в свою очередь положительно влияет на психическое здоровье обоих.
Кроме того, изменения в законодательстве и поддержка работодателей создают более благоприятные условия для мужчин, желающих взять отпуск по уходу за ребенком. Врачи уверены, что эта тенденция будет продолжаться, что приведет к улучшению качества жизни как для детей, так и для родителей.
В последние годы наблюдается заметный тренд: мужчины все чаще берут декретный отпуск. Это явление вызывает множество обсуждений и мнений. Одни считают, что такая практика способствует равенству полов и позволяет отцам более активно участвовать в воспитании детей. Другие же выражают сомнения, утверждая, что традиционные роли семьи под угрозой. Многие мужчины отмечают, что возможность провести больше времени с ребенком укрепляет семейные узы и позволяет лучше понять потребности малыша. Кроме того, работодатели начинают осознавать важность поддержки таких решений, что способствует созданию более гибкой рабочей среды. В итоге, этот шаг воспринимается как позитивный, способствующий изменению общественных стереотипов и улучшению качества жизни.
Декретный отпуск полезен для семьи и экономики
Практика отцовского декретного отпуска приносит пользу не только семье, но и экономики в целом. Это показывают последние исследования. Мнение основателя некоммерческой организации Promundo Гэри Баркера таково, что если бразильские женщины могли работать вне дома так же, как и мужчины ВВП страны повысится на 13 процентов.
Так же исследования в бизнесе показывают, что дополнительные возможности декретных отпусков мужчин сокращают текучку, улучшает моральное состояние сотрудника и поддерживают лояльность работников. Барбары Уэнкофф, директор кадрового отдела считает, что женщины меньше подвержены послеродовой депрессии, что повышает вероятность возвращения на работу в хорошем состоянии.
Выводы многих специалистов в области бизнеса, заключаются в том, что возвращение матери на работу, когда за ребенком ухаживает второй родитель, выгодно самим родителям и ребенку, а так же организациям. Декретный отпуск помогает развиваться отцам. Для отцов уход за ребенком оказывается не менее полезным.
Директор некоммерческой организации Майк Фейгельсон пишет, что мужчины, у которых был опыт ухода за новорожденным, были более здоровы, чем те, кто не брал декретный отпуск. Декретный отпуск положительно влияет на поведение мужчин, в результате чего резко снижаются риски ситуаций связанных с насилием.
Мнение ученых все чаще склоняется к тому, что мужчины не меньше женщины способны ухаживать за ребенком. У мужчин наблюдаются изменения гормонального фона при уходе за новорожденным, так же как и у женщин во время беременности. Это показывает, что мужской организм подстраивается к данной ситуации.
Папы не меньше женщин привязаны к детям. У отца, который держит или играет с ребенком, наблюдается повышение окситоцина. На примере этого можно сказать, что связь ребенка с родителем и умение ухаживать за ним зависят не столько от пола сколько от количества и качества проведенного времени с ребенком.
Вопрос-ответ
Почему мужчины уходят в декрет?
Согласно этому положению, мужчина может взять отпуск в связи с присмотром за новорожденным только в том случае, если он не состоит в браке с матерью ребенка или у женщины нет объективных причин, по которым она не может самостоятельно присматривать за малышом. В итоге иск оставили без удовлетворения.
Почему мужчинам следует брать отпуск по уходу за ребенком?
Исследования показали, что время, проведенное за уходом за ребенком, перепрограммирует мозг отцов, делая их лучшими опекунами. Чем больше времени они проводят, тем лучше адаптируется их мозг.
Какой процент мужчин уходит в декрет?
Исследование: 28% российских мужчин готовы уйти в декрет вместо жены. В России стало больше мужчин, готовых брать отпуск по уходу за ребенком вместо жен. Об этом пишет РБК со ссылкой на исследование Superjob.
Можно ли мужчинам брать декретный отпуск?
Право отцов на отпуск по уходу за ребенком закреплено в Трудовом кодексе РФ, в статье 256. Мужчины могут находиться в декрете до достижения малышом 3 лет. Особые правила предусмотрены для мужчин-военнослужащих.
Советы
СОВЕТ №1
Обсудите с партнером распределение обязанностей. Прежде чем принимать решение о декретном отпуске, важно открыто обсудить, как вы будете делить обязанности по уходу за ребенком и домашние дела. Это поможет избежать недопонимания и создать гармоничную атмосферу в семье.
СОВЕТ №2
Изучите свои права и возможности. Ознакомьтесь с законодательством о декретном отпуске в вашей стране. Узнайте, какие выплаты и льготы вам могут быть доступны, чтобы максимально использовать свои права как отца.
СОВЕТ №3
Подготовьтесь к изменениям в жизни. Декретный отпуск может сильно изменить ваш распорядок дня и привычки. Постарайтесь заранее продумать, как вы будете организовывать свое время, чтобы совмещать уход за ребенком с личными интересами и обязанностями.
СОВЕТ №4
Не бойтесь делиться опытом с другими отцами. Общение с другими мужчинами, которые уже прошли через декретный отпуск, может дать вам полезные советы и поддержку. Это поможет вам чувствовать себя увереннее и менее одиноко в новом этапе жизни.
